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    由51家整合为33家 重庆市属重点国企战略性重组专业化整合基本完成
    作者:管理员 发布于:2025-08-29 03:34 文字:【 】【 】【
    摘要:近日,重庆举行深化国资国企改革,加快打造一流现代企业新闻发布会,重庆市国资委负责人在发布会上说,这是一场艰苦卓绝的攻坚战,是一块真正的硬骨头,通过一年多的努力,终

      近日,重庆举行“深化国资国企改革,加快打造一流现代企业”新闻发布会,重庆市国资委负责人在发布会上说,这是一场艰苦卓绝的攻坚战,是一块真正的“硬骨头”,通过一年多的努力,终于啃下这块“硬骨头”,整个改革依法高效,平稳有序,市属重点国企进行了一次系统重塑。

      据介绍,重庆市属重点国企战略性重组专业化整合基本完成,重庆市国资委针对部分市属国企多、散、小、弱等状况,谋划实施了5个批次19组战略性重组,将市属重点国企由原来的51家整合为33家大型企业集团,优化市属国企布局取得了阶段性成果。同时开展国企内部的专业化整合,如对国有房地产企业、地方金融企业、建筑业企业、酒店资源、港口资源进行了专业化整合,发挥整体效应,形成“1+12”的效果。

      一是压减法人主体,市属国企法人主体2024年初是2260家,其中部分企业属于停产半停产企业、低效无效企业,甚至是僵尸企业、长期亏损企业。通过专业化整合实现有效压减,目前实际运行的法人主体从2260家压减到690家,压减率近70%。通过产权变革、专业化整合使企业运行更加健康,使职工的饭碗端得更牢。

      二是压降管理层级,改革前,个别市属重点国企管理层级高达6级、7级,行政化、官僚化的现象较为突出。通过压降管理层级,市属国企原则上已经控制在3级以内,个别如上市公司控制在4级,使其扁平化管理。

      三是建立精干高效总部,改革前,企业总部特别是集团总部机关化、行政化问题较为突出。通过改革使企业总部从以行政管控为主,转变为价值创造为主,强化了集团总部的精干高效,集团总部在战略管控、投资管控、风险管控、人员管控、党建统领等方面功能得到加强,瘦身健体使企业集团焕发了生机,激发了活力,真正形成现代企业的组织架构。

      止损治亏取得重大进展。改革前市属国有企业亏损面长期在40%左右。经过这两年大量止损治亏的工作努力,目前,市属重点国企的整体亏损面下降到18.6%,剔除掉一些政策性、功能性,包括建设期、培育期的合理亏损企业,经营性亏损面已经下降到13.7%。

      资产盘活持续发力见效。重庆市属重点国企累计盘活资产1510亿元,回收资金595亿元。直辖以来,重庆市属国企抓住重庆城市化、工业化进程的机遇,积累了大量资产,但一些资产沉淀较多。通过改革把这些资产释放出来,带动产业发展,三牛娱乐注册特别是通过“三企”联动,用优质资产吸引央企、民企、外企落户重庆,推动企业发展壮大,创造更多的就业岗位,为全市经济增长提供有力的支撑。

      国企风险管控全面加强。“人吃五谷杂粮都要生病,国有企业在经营过程当中出现风险,也是市场经济规律的一个具体体现。有风险不可怕,关键是要直面风险,管控风险,让风险在管控当中逐渐化解。”据介绍,对于企业重大生产经营风险、涉法涉诉风险等,市国资委构建完善多维度风险管控体系,进行全过程、全方位管控,确保了市属重点国企健康发展。

    脚注信息
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